宁夏金凤区把党员冬训工作当回事，就是为了把基层治理的活儿做得更像样。现在大家伙儿都在忙着搞乡村振兴、琢磨社会治理新法子，不少党员脑子里的理论储备跟不上，动手能力也还差点火候，这就没法儿应对现在基层工作里的那些弯弯绕绕。要想把这事儿搞利索，系统地给党员们补补课、练练手，是破题的关键一步。 这次金凤区搞的冬训，正好就是冲着上面说的那些短板去的。培训的思路是给脑子充电（理论铸魂）、给双手加力（实践赋能）、把作风搞扎实（作风砺炼）。形式也挺新，线下找了几百人一块儿凑一块儿开大会，线上弄了百来个小教室，把一万七千多名党员都给覆盖到了。这样一来就打破了过去那种只能在一个地方呆着听讲的旧框框，把好的资源都盘活了。 这种做法既解决了过去培训容易让人打瞌睡、覆盖不够宽的老毛病，也给以后的常态化教育攒下了不少经验。至于讲啥课，主打一个“实用”，全是政策讲解加实战经验。比如讲讲怎么建中华民族的共有精神家园、乡村治理是怎么帮着振兴的。实践课里还讲怎么化解矛盾、带着大伙儿奔现代化。通过专家讲、小组聊、看例子等多种方式，大家处理难题的本事明显见长。 学员们回来都说这次培训挺过瘾，不光脑子活了，干活儿也更带劲了。好多人都说在研讨和交流中对基层那些剪不断理还乱的事儿看得更透了。比如有社区党员就琢磨着把培训时的分组讨论搬到社区的“议事平台”上，好让大家商量事儿更顺畅。这就说明培训已经变成了“学了就用、用了再学”的好路子。 往后看，党员教育还得往常抓不懈、精准到位、效果实在的方向走。一边得把线上线下的融合做得更活泛点，用网络手段把人拢得更拢、东西讲得更细；另一边还得盯着地方的实际需要走，随时调整课程内容，多教点怎么做的招数。 金凤区这一番探索算是给全国各地提了个醒。基层党员教育本来就是党的建设的底子工程，也是推动地方发展的重要后盾。金凤区用这种创新的方式搞轮训，既把党员的本事练出来了，也给基层治理带来了新的精气神。以后要是接着往深里改、往实里抓、多练内功，就能帮着大伙儿更好地扛起担子、服务群众，把乡村振兴和社会治理这块儿的地基打得更牢。