孙同学的悲剧发生后，“既要又要”的规培生管理与培养问题再次引发热议。中南大学湘雅医院的研究生孙同学坠江身亡后，中南大学和湖南省卫生健康委于3月16日联合调查组发布情况通报，明确要依规依纪依法开展调查。湘雅医院内部人士透露，当天下午医院召开了研究生导师紧急会议，强调要关注研究生的生活和心理情况。 事件发生在2026年3月。3月19日，中南大学湘雅医院内部人士告诉南都N视频记者，医院召开了导师紧急会议。这个悲剧让人们看到规培生的艰难处境已不是新鲜事了。 回顾历史可以看到，从2013年开始的住院医师规范化培训到2015年确立的临床医学专硕培养与规培并轨模式，规培生在学业压力、工作量之间艰难挣扎是一个普遍存在的问题。某个不愿意透露姓名的业内导师表示，规培生既要承担临床工作，还要面临科研压力。另一位规培生吐槽说自己不仅要表演节目，还要给导师的导师送礼。 孙同学的生前个人说法中展现了畸形学术培养环境：重要研究项目都落在他们手中，各种压力山大、事无巨细、无法抽身……科研大咖们是否过分依赖于把科研压力传导给下层？ 规培生成为医疗行业里免费劳动力、免费跑腿怪、免费背锅侠、免费育儿师。按劳取酬不应该只停留在纸面上的制度，很多规培生补贴不过几百元。 2026年全国两会期间，全国政协委员、北京朝阳医院院长李海潮接受采访时建议给予绩效工资。 这种既要求承担一线诊疗工作又希望享受学生待遇的规培实践让情况变得更加复杂。 如果医生把处置病患这种最普遍的活儿全推给还在规培阶段的学生是否对病人不负责任？“把病人扔在CT机上一整晚”的极端案例也说明一些问题。 改变这种情况需要把人当人来看待。联合调查组需要彻查个案细节并给予全面回应而不是遮遮掩掩地回避行业积弊。 这次事件表明医学专硕规培生群体处境值得社会关注。