2022年11月Meta裁了1.1万人，2023年又砍掉1万人，今年3月甚至打算再干掉1.6万名员工。为了追赶上AI原生公司的效率，CFO苏珊·李在内部会议上说，必须把钱花在刀刃上。扎克伯格也表示，现在一个能干的人就能干过去一大群人的活儿。要知道，Meta打算在2026年砸1150亿到1350亿美元去搞基础设施，这可是去年的两倍之多。这次动作是有预谋的。3月24日消息称，公司已于3月19日宣布了内容审核策略的重大调整。数据显示，他们当时正外包了约15000名审核员在菲律宾和印度干活。按照新计划，这些人里有大约6000人要被裁撤掉。这事儿还得看AI的面子。Meta把资源都给了内部的AI工具，像针对审核任务微调过的Llama模型。据试点显示，AI比人类能少犯25%的错误。 扎克伯格自己也在捣鼓一款叫CEO Agent的程序。有了这个“替身”，他就不用等多层员工一层层传话了，直接用它检索内部信息、分析数据、生成建议就行。内部已经部署了几款工具：My Claw能帮员工看聊天记录、翻工作文件甚至代聊；Second Brain也能查询项目文档。现在甚至出现了AI Agent自动协作的情况，人类员工在信息链路上反倒变成了旁观者。 这也不是Meta第一次搞这种事了。Block去年2月裁了4000人，亚马逊也在1月砍了约1.6万人。Challenger统计的结果更是吓人：2026年以来美国就有超过1.2万个岗位直接因为AI被裁掉了。发言人Andy Stone虽然说媒体的报道都是推测性的，但显然这一波大动作已经蓄势待发。