春节假期结束，大批务工人员面临返岗难题。为切实解决群众出行困难，广西自治区人力资源社会保障部门创新服务方式，组织开行"点对点"返岗专列，为外出务工人员提供便捷、安全、贴心的返岗保障。该做法既降低了务工人员的交通成本，也有效规避了途中的安全风险。 玉林市作为劳务输出大市，外出务工人员众多。此次启动仪式上，300多名玉林籍务工人员集中乘坐专列从贵港站出发，驶向广州南站。这些务工人员来自不同行业和地域，他们带着对新一年工作的期待，整装待发。现场发放的家乡特色"暖心包"，表明了政府对务工人员的人文关怀，让返岗之路充满温度。 从更深层看，此举反映了广西在新发展阶段对就业工作的注重。通过组织专列返岗，政府不仅解决了"最后一公里"问题，更通过同步开展就业创业、社会保险、劳动维权、反诈防骗等政策宣传，为务工人员提供了全方位的保障。这种"家门到车门、车门到厂门"的全链条服务模式，充分体现了以人民为中心的发展思想。 粤桂两地经济互补性强，劳务协作历来是区域合作的重要内容。广东作为制造业大省，对劳动力的需求量大；广西作为劳动力输出地，有大量适龄劳动力。通过组织返岗专列，既满足了广东企业的用工需求，也为广西群众创造了稳定的就业机会和增收渠道。这种合作机制深化，有利于促进区域经济协调发展。 今年一季度，玉林市人社部门将深入优化返岗送工服务。计划举办专场招聘会300场以上，发布不少于10万个就业岗位，持续开展"点对点"送工返岗服务。同时，通过完善技能培训、权益保障等全链条服务，为劳动力流动高峰期和企业复工复产关键期提供有力支撑。这些举措表明，广西正在将就业工作作为稳增长、保民生的重要抓手。
从"走得了"到"走得好"，玉林的返岗专列展现了我国公共服务的提升。一列列开往湾区的列车，不仅包含着务工人员对美好生活的期盼，也反映了政府在民生保障中的积极作为。在高质量发展背景下，如何将精准服务延伸至就业全过程，实现从"输得出"到"留得住""发展好"的转变，仍需各地在实践中不断探索。