推动高质量发展和基层治理现代化，关键在党、关键在人、关键在落实；实践中，一些地方党建工作仍存在“任务多、抓手散、责任虚”等问题：有的基层党组织对重点任务理解不透、推进不快；有的整改缺少闭环管理，容易出现“交账式”“应付式”落实；还有的项目建设与党建工作“两张皮”，难以形成合力，影响发展效能和群众获得感。针对这些共性难题，广西贺州市探索建立党委（党组）书记领办党建工作重点项目机制，把党建工作从“笼统抓”转向“项目抓”，推动责任压实、资源整合、成效可量化。其核心做法是用项目化管理理念贯穿选题、立项、推进、督导各环节，形成“领题—破题—解题—交账”的闭环。
贺州市的此创新实践表明，党建工作要有生命力，关键在于与实际工作紧密结合；通过建立书记领办重点项目机制，将党建工作具体化、项目化、责任化，既强化了党的领导，也推动了工作落地，促进党建工作从“虚功”转为“实功”。这一做法为其他地区推进基层党建工作提供了参考，也说明了新时代党建工作以改革创新提升质效的方向。