四川事业单位招聘新规出炉,考试内容和题型都变了,变得更难了

四川的事业单位招聘新规已经出来了,最大的变化是:38岁的人也能报名参加考试了,而且考的内容和题型也都变了,变得更难了。这新的考试规则主要是针对2024年和2025年这两个年份的,大家得好好看看。 首先,一年两次考试的时间已经定了下来。今年三月份的时候就会发布公告,所以想要参加的同学一定要留意成都和雅安这两个地方的单独招考信息。要是错过了这两个机会,后面可能就没有别的机会了。 这次规定把报考年龄的上限从35岁放宽到38岁。这看起来是给了多三年的时间准备,但其实也意味着更多的高学历和有基层经验的人进来竞争了,所以“狼多肉少”这种情况会越来越常见。大家在报名的时候一定要仔细看清楚每个岗位的要求,有些省直属岗位可能还是要求25岁或者30岁以下呢。 另外笔试科目的变化也很大。整个四川的事业单位考试还是分为“其他类、教师类、卫生类”这三大类。不过具体每个地区考什么又不太一样,就像拼图一样复杂。 对于其他类的考生来说,统考科目统一变成了《公基》和《综测》。法律板块占比少了很多,只有21%,非法板块占比增加到了60%。复习的范围一下子就扩大了很多。《综测》的题型也是各种各样的:议论文、公文写作、归纳概括、评价分析轮流上阵。大家都觉得这个科目变化太大了。 对于教育类的考生来说情况也不一样。凉山州直接取消了加试,只剩一门《教基》。宜宾市取消了心理测评,取而代之的是《教基》和《职测》或者《学科专业知识》的组合。绵阳、雅安、巴中这三个地方也取消了《职测》,只剩下《教基》了。 对于卫生类的考生来说变化也不小。宜宾市的考试内容改成了《公共知识》加上医学基础知识或者护理综合知识这两个科目组合。甘孜州除了要考卫基之外还要再加一门专业基础知识。攀枝花市则是把原来的《公基》和《综测》双科并轨改成了只考卫基。 总之就是这次新规定给我们的复习带来了不少挑战。《公基》里法律的内容越来越少,《综测》里公文和议论文这些综合题型越来越多;教师类的题量从79道暴增到98道,时间没变难度却上去了;卫生类虽然笔试没太大变化但面试却像是开盲盒一样毫无规律可循。不过关关难过但也总有人过掉了这些难关,先把笔试给过掉再去想翻盘的事情吧!