问题——“新官不理旧账”表面看是历史问题，实则是责任担当问题。基层治理、项目建设、民生保障各上，部分单位存在历史遗留问题。但一些新任干部以“前任遗留”“情况复杂”等为由，推诿扯皮，对职责范围内的问题消极应对，甚至层层转移，形成“击鼓传花”现象。这既违背工作纪律，也反映出作风不实的本质。
制度的关键在于落实。这项新规既划定了责任红线，也说明了治理智慧。当每位干部都能以务实态度接续奋斗，才能真正解决“新官不理旧账”问题，交出经得起检验的答卷。
问题——“新官不理旧账”表面看是历史问题，实则是责任担当问题。基层治理、项目建设、民生保障各上，部分单位存在历史遗留问题。但一些新任干部以“前任遗留”“情况复杂”等为由，推诿扯皮，对职责范围内的问题消极应对，甚至层层转移，形成“击鼓传花”现象。这既违背工作纪律，也反映出作风不实的本质。
制度的关键在于落实。这项新规既划定了责任红线，也说明了治理智慧。当每位干部都能以务实态度接续奋斗，才能真正解决“新官不理旧账”问题，交出经得起检验的答卷。