蒙山景区推出"全球扫雪官"计划 打造冬季旅游新体验

问题——冬季资源“好看却难留客”,景区淡旺季反差依然明显。近年来,山岳型景区的冬季景观别具吸引力,雾凇、冰瀑、云海等自然景致观赏性强。但受天气多变、出行成本上升,以及游客对安全和体验预期更谨慎等因素影响,冬季客流普遍低于其他季节。如何把“短暂的雪景窗口”转化为“可预期的体验产品”,成为不少景区做强四季经营必须面对的现实课题。 原因——用参与式体验对冲不确定性,用惠民举措扩大传播半径。蒙山此次以“全球扫雪官”组织游客参与清雪体验,关键于把景区冬季保障性作业与游客体验结合起来:一上,降雪后道路清理、设施维护是运营刚需;另一方面,游客对“参与感”“独特性”“可分享内容”的需求持续上升。景区通过免票、全年入园等明确权益,降低参与门槛、提升体验确定性;同时设置“若无雪则转为森林守护”等备选方案,尽量减少天气变化对活动的影响,也反映了对承诺与秩序的重视。 影响——对游客是从“到此一游”走向“深度参与”,对景区是对冬季产品的一次重组。从消费端看,清雪体验、冬日山林行走、地方风味餐等组合,强化了“来蒙山不只是看雪,更能参与山的日常”的记忆点,有助于延长停留时间、提升复游意愿。对供给端而言,这类以任务式体验、志愿式参与为载体的活动,既是营销创新,也是对服务组织能力的检验:集合与分组、路线安排、工具配置、保暖与安全提示、应急保障等环节是否到位,直接影响口碑。更重要的是,活动以更易传播的方式呈现龟蒙、云蒙两大景区的冰雪资源,有利于提升市场对冬季旅游“有效供给”的认知,并带动周边餐饮、住宿、交通等涉及的消费。 对策——把“网感活动”做成“规范产品”,关键安全、标准与可持续。业内人士指出,参与式项目受欢迎,但不能停留在话题层面。建议景区在组织实施中继续细化:一是强化风险评估与安全保障,明确扫雪区域、强度上限、个人防护要求和天气预警机制,划清“轻量劳动”的边界;二是提升服务标准化水平,做到集合指引清楚、权益兑现明确、过程记录可追溯,减少体验落差;三是加强环保与秩序维护,将垃圾清理、植被养护等内容与文明旅游倡导结合,形成游客可参与、景区可受益的良性循环;四是与当地民俗、山地运动、研学实践等产品衔接,形成“冬季可玩、四季可来”的线路体系。 前景——冬季文旅竞争转向“产品力”,景区要从“等雪来”走向“把季节做成品牌”。随着各地加快培育冰雪经济、推动四季旅游均衡发展,山岳景区冬季的竞争不再只是“有没有雪”,而是“有没有稳定、可复制的体验”。蒙山以“扫雪官”打通自然景观窗口、运营需求与游客体验,发出做强冬季文旅的信号。未来若能在冰瀑观赏、娱雪项目、步道安全、公共服务、交通接驳诸上持续完善,并将活动沉淀为常态化的冬季体验产品,有望把短期流量转化为长期品牌资产,推动目的地从季节性热度走向全年吸引力。

蒙山景区的“全球扫雪官”招募计划,表面是一种冬季运维的创意做法,本质上是景区在新阶段的一次务实探索。它改变了景区与游客的单向关系,通过互动参与形成共享式体验:既回应了现实运营需求,也提供了更具记忆点的旅行内容。这种将运维需求转化为体验场景、将游客从旁观者变为参与者的思路,为同类景区提供了可参考的路径。在文旅融合持续深化的背景下,更多景区不妨用更有创意、也更守信用的方式与游客互动,让到访者愿意参与、愿意分享,进而把“人气”沉淀为可持续的口碑与品牌。