2026年的首个线下人才招聘会在杭州火热上演，2月25日这天正好是开工后的第二天，国大集团、天元大厦公司和新希望双峰乳业等不少大家熟悉的品牌也都来现场招募人才了。近3000个岗位在招聘会上供大家挑选，这些岗位的雇主大多来自80家优质的企业。杭州的这次招聘会不仅吸引了大量年轻人前来求职，很多还是刚毕业的大学生，甚至有家长陪着孩子一起来。在现场忙碌的7个小时里，共有1005名求职者投递了简历，其中165人和企业达成了初步的合作意向。 这次招聘会特别强调要抓住“296X”先进制造业集群的人才需求，为了给求职者提供更多机会，后续还会推出大量招聘活动。比如3月14日的“起跑春天”青年人才交流大会就会有1200家企业到场参与。杭州市人才管理服务中心的赵钰琦说，这次的活动汇聚了80家优秀的公司，他们准备了近3000个岗位供大家选择。 除了传统行业，AI和人工智能相关的技术岗位非常受关注。有几家家生产商业火箭的公司在现场招人，他们给的薪资大多是五位数起步。还有不少招聘介绍上写着“AI产品经理”、“AIAgent研发工程师”这类跟AI相关的岗位。甚至有的企业为了吸引人才，专门设置了像“智能产品研发工程师”和“AI动漫视频制作”这种技术含量高的工作机会。 像养老健康这种以销售为主的岗位收入特别吸引人。有家知名企业的子公司给出的薪资范围很广，从一万五千元起步，最高能达到百万元以上。他们强调这些高薪的工作主要靠业绩说话，只要能力够强、业务多，收入就没有上限。不过这类岗位对业务能力和稳定性要求都很高。 不少求职者表示愿意留在杭州发展，主要是觉得这里发展前景好、交通方便还有好的人才政策支持。比如一位刚离职的赵大哥就在现场找工作时说，他除了想找财务工作外，也想挑战一下别的岗位。 为了给求职者提供更多机会，杭州会在接下来的一个月里连续举办近百场的招聘会。主办方希望大家多关注这些活动，能通过这次招聘顺利找到自己心仪的工作。