问题——节日期间人流车流集中、活动增多，安全风险和管理压力随之上升；春节既是群众欢度佳节的重要节点，也是检验基层治理能力和干部作风的关键时期。有限空间作业、消防管理、重点区域巡控、人员密集场所秩序维护等环节一旦责任压不实、链条有松动，就可能引发安全事故和社会面风险。同时，节日期间“四风”问题容易反弹，公车私用等“节日病”更具隐蔽性，既影响党风政风，也损害群众获得感。 原因——风险叠加、治理链条更复杂，监督必须更精准、更靠前。一方面，节假日岗位调整频繁、值守力量轮换，容易出现执行标准不统一、现场管控不到位；另一方面，少数单位安全管理基础薄弱，应急预案不完善，警示标识和台账不健全，人员应急处置能力不一，导致隐患不易发现、整改推进缓慢。此外，城市运行场景多元，游客集中区域和市容秩序热点点位变化快，传统巡查难以全覆盖，需要通过监督推动职责更清晰、协同更顺畅、响应更快速。 影响——以监督促治理，守住底线，也提升节日体验。针对节日期间突出风险点，青龙桥街道纪工委、派出监察组把安全稳定作为底线要求，将监督嵌入重点工作全过程，推动责任从“纸面”落实到“现场”。安全生产上，会同平安建设办公室等部门检查有限空间作业现场、消防设施配备及管理制度执行情况，对发现的警示标识缺失、制度不健全、应急预案不完善、部分人员处置能力不足等问题，现场交办、明确时限、压实责任，推动立行立改、动态清零，防止隐患演变为事故。社会面防控上，围绕重点区域、关键点位的节日值守巡查开展针对性监督，实地查看岗履职、巡逻防控、秩序维护等情况，督促群防群治力量更好发挥作用，织密联防联控网络，确保辖区治安形势总体平稳可控。在环境秩序上，聚焦人员密集场所，联合综合行政执法力量对市容管控、交通疏导、服务保障等开展跟踪监督，推动“定点值守+机动巡查”结合的立体化管理落实到位，提高应急处置效率，及时回应群众关切，维护良好城市形象。作风建设方面，坚持严的基调，紧盯节日期间易发问题，以公车管理为切口开展专项监督，逐项核查封存、里程记录、定点停放、钥匙统一管理等规定落实情况，从源头防范公车私用等违规行为，释放从严纠治的明确信号。 对策——突出“四个紧盯”，用闭环机制提升监督效能。实践表明，节日保障不仅要“查”，更要“改”“管”“防”一体推进。青龙桥街道纪工委、派出监察组在工作中形成清晰路径：紧盯安全生产，把有限空间与消防两类高风险点位作为监督重点，推动隐患整改责任到人、措施到位；紧盯社会面防控，以点穴式监督压实值班值守和巡控责任，防止空岗漏岗、巡防走过场；紧盯环境秩序，通过跟踪监督促进执法与服务并重，提升城市运行精细化水平；紧盯作风建设，把制度执行作为硬约束，抓早抓小、防微杜渐。同时，强化部门协同是提效关键，通过与平安建设、综合执法等力量联动，实现信息互通、问题共治、整改共推，形成可复制的节日保障工作链条。 前景——从“节点治理”走向“常态治理”，为高质量发展夯实基础。下一步，青龙桥街道将巩固节日期间监督成效，围绕安全生产、社会治理、城市管理和作风建设等领域完善制度机制，把关键节点监督与日常监督衔接起来，推动问题整改从“当下改”向“长久立”延伸。通过常态化监督检查与风险预警，继续提升基层治理的及时性、精准性和穿透力，更好发挥监督保障执行、促进完善发展作用，为辖区安全稳定和高质量发展提供有力支撑。
青龙桥街道的春节监督实践表明，精准、常态的监督检查有助于提升基层治理效能。随着监督机制优化，这种以问题为导向、以实效为标尺的工作方式，将为推动高质量发展提供更扎实的纪律保障，也为其他地区节日期间管理工作提供参考。