上海市放出话来，要给朱启高、濮韶华俩同志安排新职务，这事儿得让大伙儿都看看。前段时间，上海市委按照规矩琢磨了好久，决定对这两位同志进行任职前公示。这么做是为了落实党的组织路线，把选人用人的机制搞健全，给领导班子和干部队伍补补底子。这不仅是为了扩大民主、多听听意见，更是要保证选人用人不出岔子。 先说朱启高同志，他是个男的，汉族人，1968年1月生的，是党员。他有研究生学历，还是个医学硕士。现在他是上海市科学技术委员会副主任、一级巡视员，还兼着上海市科学学研究所所长呢。这次打算把他调去做市级机关的一把手。朱启高同志在科技管理和政策研究这块儿干了很久了，经验足得很。把这么个专业人士放到关键岗位上，正说明市委对科技人才队伍的重视，也想把专业干部用好。 另一位是濮韶华同志，也是男的，汉族人，1970年4月生的，是党员。他只有大学学历和文学学士学位。现在他是百联集团有限公司的总裁、党委副书记。这次准备让他去做市管企业的党委书记，还要提名为董事长。濮韶华同志在企业经营上很有一套。调整他的职务是为了加强市属国企的党的领导，把公司治理结构搞得更完善一点。 公示里头也说了，这两个人如果要试岗的话，就得按规定走试用期这一套流程。这既是规矩，也是给干部一个在新岗位上磨磨刀的机会。 这次公示的时间定在2026年1月29日到2026年2月5日之间。这期间大家要是对这俩同志有什么看法或者发现了啥情况，都可以打电话、发传真、写信、上网或者发短信去上海市委组织部反映情况。具体的联系方式都在通知里写着呢：12380电话（也可以打24021442这个传真）、高安路19号市委组织部干部监督室的地址、“12380”举报网站，还有短信举报的号码是1063912380（上海本地用户发这个短信就行）。 通知还强调了要守纪律、保秘密，希望大家反映问题的时候说得具体点、线索多一点、联系方式也留着点好方便核实。 把干部的拟任情况拿出来给大伙儿看，这是接受群众监督的重要一环。这样做能让人民群众知道个明白、能参与进来、能表达意见、还能管一管事儿。能更好地了解干部的底细，防止那种“带病提拔”的人冒出来。 这次上海市把朱启高和濮韶华两位同志的事儿公示出来，完全是按规矩办事儿的。它体现了公开、民主、择优的原则。这不仅是人事制度规范化科学化的一个步骤，更是上海想要建一支高素质专业化的干部队伍的决心。 上海市要建成国际科技创新中心得靠人才支撑啊！朱启高在科技管理上有丰富经验；濮韶华在企业经营上也很有一手。调整他们的工作岗位有助于加强顶层设计和统筹协调能力；也能促进党建与生产经营深度融合。这样一来就能更好地服务于城市的经济运行和民生保障了！