广西打算用新法子把军地之间的资源给盘活，好让退役军人找工作、当老板能顺顺利利的。在这个时代，咱们要把双拥工作做得更深，广西最近专门搞了场交流会，主题就是通过资源融通来加强双拥，又靠着双拥来促进资源融通。这次会上，好多机构和地方促进会都签了协议，大家打算在政策、资金还有平台上合作，给退役军人创业就业搞出一整套支持方案，连节日慰问、帮困难户还有文化活动都一块规划好了。这些做法把区域内的双拥工作做得更有章法，也更持久了。 不过现在也有不少难题摆在面前。有些退役军人转岗技能没跟上，找不到合适的活儿干；政策太零散了，接不上地气；社会上的资源也没充分利用起来。还有些同志在外面打拼时，心里没谱，不太会跟市场打交道。关键是军地之间的路还没走通，两边的优势资源没法真正用到他们身上。造成这局面的原因也很简单，一是服务体系还在完善中，部门之间配合不够；二是社会力量的路子还不够宽，大家还没形成一盘棋；三是有些地方只给了一时的帮助，长期的追踪支持跟不上。 针对这些问题，广西这次直接对症下药。通过战略合作，当地机构会和企业搭伙建起创业孵化器，给退役军人提供技能培训、找项目、筹钱的一站式服务。协议里还说逢年过节要去慰问，去部队也去困难老兵家里，帮着他们找回荣誉感和归属感。文化活动也少不了，搞搞艺术表演、书画展览啥的，让大家更爱国拥军。 这么搞下去有啥好处？一是能大大提高创业成功率，让老兵们更好地融入当地发展；二是把资源调配得更高效，让军民融合能沉到基层服务上去；三是用文化熏陶人心，营造出大家都尊敬军人的好氛围。 往后看还得靠制度撑腰和创新办法。各地不妨学学这种资源融通、多方联动的经验，建个职业发展的跟踪系统，把政策和服务精准地对接到人头上。还要鼓励更多的社会力量来拥军优属，形成政府牵头、社会配合、军民共建的格局。 双拥工作那是老传统了，关乎国家的稳定和发展。广西抓住了资源融通这个关键，让服务不只是解一时的难，而是管长远的发展。在国家军民融合战略的带动下，只要咱们不停创新机制、团结起社会上的力量，就能让大家都有面子、心里暖呼呼的，为实现强国强军目标打下坚实的根基。