听说扎克伯格把个人智能体给做出来了，作为美国“元”公司的CEO，他这事儿得好好说道说道。“元”公司这回可是真下功夫把人工智能融入到了公司治理里头。有消息灵通的人士说，这个CEO智能体现在还在打磨阶段，已经能帮扎克伯格更快找到信息了，像那些过去得走多层级才能找到的答案，现在智能体一下就能给扒出来。 除了这个，“元”公司还在想辙消弭那些多层的组织架构，想把员工的工作方式给变了。毕竟现在外边那些发家靠人工智能的初创公司也在拼命抢饭碗，“元”公司得在这场竞争中把优势保住才行。大家在内部留言板上分享的新案例和新工具真是一大堆。有款工具能访问员工聊天记录和文件，自己就能跟同事的智能体聊天；另一款是用“克劳德”模型做的，有点像聊天机器人又不完全是，能给项目文档做索引和查询；甚至还有不少人拿自己的智能体在留言板上唠嗑。 听说员工里也有分化，有的人觉得这是好事儿挺兴奋，有的人担心公司这么急着转赛道自己会被裁掉。“元”公司这几年的人事变动确实挺大。2022年那会儿裁员1.1万人，当时因为新冠疫情员工人数几乎翻倍了。到了2023年又裁到了约6.7万人，不过之后又招回来了不少人。最近看数据最新的员工总数快7.9万人了。（来源：羊城晚报 2026年03月24日 版次：A06）