1月20日这天，镇江高等职业技术学校，也就是江苏联合职业技术学院镇江分院，搞了一场特别有意义的活动——“力行杯”教师教学能力比赛。这可是2026年的第一场大赛呢。学校为了把职业教育的质量搞上去，特意办了这个比赛，就是想通过比拼，让老师把本事亮出来。老师们呢，也都特别积极，凑到一起交流经验，好让大家一块儿进步。 这次比赛，学校专门组了一个专门的工作组来管事儿，流程安排得明明白白。他们还请了不少外面的专家来当评委，按照一套很科学的标准打分。各系部还有公共课教研室的老师也没闲着，赶紧拉起队伍备赛，琢磨着怎么把课上好。 大家的课讲得都挺接地气的。有的围绕照顾老人小孩这些热点问题设计内容，有的跟乡村振兴、科技助农、食品安全这些事儿挂钩，还有的用到了人工智能、机器人技术这些前沿玩意儿。现场大家讲得挺生动，有个环节是用PPT展示教学逻辑，还有个环节是在没有学生的情况下模拟上课，用情景创设的方法把课堂演活了。 搞这个比赛最深的目的，还是为了以后日常的教学能改改样子。好多老师都说，通过这次准备和展示，他们更懂啥叫系统化的教学设计、咋把学生放在中心位置、怎么用好评价反馈机制了。不少老师还打算把比赛里学到的招儿用在平时的课堂上，多关注学生的成长。 职业教育要想高质量发展，肯定得靠高水平的老师。镇江高职校这几年一直在想办法培养老师，像定期搞比赛、组织培训、带老师去企业锻炼等等。这次“力行杯”比赛就是学校强化师资建设的一个重要步骤。 这个比赛不仅是看老师们的手艺咋样，更是推动职业教育发展的一个好东西。学校用比赛来促教学、促改革、促建设，让老师们更有积极性去钻研教学、好好育人了。接下来学校还要进一步搞产教融合和校企合作，让老师们把比赛的好经验变成持续改进教学的动力，为国家培养更多的高素质技术技能人才贡献力量。