给大家说说2026年开头的事儿。咱们国家为了稳就业，大伙儿都忙活开了。1月29日那天，新华社就发了个信儿，说各地各部门都在出主意想办法。这就业可是民生的根本、发展的根基，2026年开年以后，大家就想着怎么才能把这事办得更踏实。 先说招人这一块，安徽亳州搞了个“春暖农民工”的专场招聘会，220家企业一共带来了1.28万个工作机会。有一家叫喜宝鞋服的公司行政经理蒋宏伟就说了，“最近订单多得不得了，16条生产线都在那忙得团团转。今年我们还想再弄个2到3条生产线出来，得招1300人。这次主要就是想把生产一线的活儿给充实了。” 不光是亳州，别的地方也一样。百度那边给2026届的管培生搞了个春季扩招计划，提供的岗位比去年多了一倍多，而且超过九成都是跟AI沾边的。东风汽车也在校园招聘里放话了，要招2600个人呢，技术岗位占了七成还多。 这一来二去，用工的需求旺了，大家求职的劲头也就足了。最近那个全国人力资源市场高校毕业生就业服务专项行动算是结束了，一共提供了527.9万条岗位信息。好家伙，光简历就吸引了309.1万人去投，大概有71.8万人已经初步谈妥了。 接着看这边内蒙古呼和浩特搞的“春风行动”，现场也是人山人海的。餐饮、教育、制造业这些行业的2400多个岗位摆在那儿，把很多求职者都给吸引过来了。有个叫田芳的求职者说了，“我在外地干了几年了，今年孩子上小学，我想回家陪他读书，就打算找新能源或者装备制造领域的活儿干。” 再来说说政策这块。2026届高校毕业生的“寒假促就业暖心行动”正在进行中。高校和企业、高新技术园区都在努力找活儿干，想把岗位给扩出去；有关部门还帮着返乡大学生安排面试和实习。 异地求职也有好消息了，教育部带着几个部门搞了个“双惠”行动。“双惠”啥意思呢？就是对2026届毕业生额外多给2次单程的学生优惠票坐火车回家探亲；还有“青年驿站”的住宿也能享受优惠。 四川达州那边就把稳岗返还、一次性吸纳就业补贴这些优惠政策都整合到一块儿了，直接打捆着给企业推送；福建漳州打造了个“步行可达”的求职圈；安徽合肥则是专门给零工群体弄了个“就业暖心港”。 接下来还有更多的大招在后面呢。国家发改委说有关方面正在研究制定稳岗扩容提质行动和城乡居民增收计划；财政部透露今年会有硬核支持来稳就业、稳企业；人力资源社会保障部也介绍了一堆计划：要出台应对AI影响的文件、帮高校毕业生和重点群体找工作、完善城乡就业体系、防止返贫致贫。 最后讲讲技能培训这块事儿。晚上天黑了以后，浙江省瑞安市人工智能双创中心里还是灯火通明。他们搞了个回乡大学生寒假培训专场，教无人机驾驶、咖啡师这些技能。浙江传媒学院的小蔡同学就说：“听说老家有培训课了，我第一时间就报了名。这些内容都是职业发展的新兴方向，我挺感兴趣的，趁着寒假学两手本事，毕业找工作更有底气。” 云南省怒江傈僳族自治州那边也没闲着，“钢筋工”“叉车司机”的岗前技能培训都已经开始了。学员们在这儿不光学实操技术、懂安全规范还能拿证。怒江州人社局的宋松副局长说了：“培训完了考核过了就能拿证，还能去上海那边的用工企业找工作。” 人力资源社会保障部今年还会针对重点群体和领域组织五项培训行动：青年技能提升、农民工康养服务技能提升、低空经济技能人才培育、新能源汽车技能就业和人工智能技术技能提升。这样一来就能更好地服务产业发展了。 总得来说就是：平台搭得好（招聘会多）、政策跟着上（各地出招）、技能练到位（培训不停），把工作岗位给稳住了、扩出去了，让大家兜里有钱、心里有底。