昨天11月12号，我在这儿跟大家聊聊最近的外贸人才市场。我从北京发的这条消息，是记者杨召奎写的，讲的是前程无忧发的一份报告。说实在的，现在的外贸企业对人才那是真的特别缺。报告里头讲，数字技术和绿色转型让企业急需复合型人才。咱们以前可能觉得只要会算账就行，但现在可不一样了，既要懂AI，还得懂数据和合规。特别是跨境数据分析师，因为智慧海关跟物流数据连起来了，这部分人现在可是抢手货，工资比普通岗位要高不少。 再说说绿色合规，现在这就像是进入国际市场的通行证一样，企业没这个不行。特别是像新能源汽车、光伏这些出口量大的公司，特别需要既懂国际规则又会碳核算的人来帮忙管供应链。 现在企业给技术型、合规型和复合型的人加了不少工资。像海外品牌负责人，年薪能拿到45万到80万；海外ITBP因为懂业务又懂技术，拿30万到60万；ESG可持续发展总监能拿35万到80万；还有碳核算工程师也能拿到20万到40万的年薪。