鹿邑县“女职工维权行动月”可是让法律给她们披上了守护盔甲。事情是这样的，河南省总工会发了通知，要求2018年搞个女职工维权行动月，鹿邑县总工会立马把这个事情当成全年的大事来抓。他们通过层层动员、详细部署，就在3月给全县的女职工来了一场法律风暴。为了保证活动不是走过场、做做样子，县总工会专门开了女职委会议。她们把维权行动月列入年度考核的“一票否决”事项，把方案发下去，责任清单也弄清楚了。各级工会的一把手亲自抓、负总责，形成了“县—乡—企业”三级联动的工作局面。 宣传方面也是立体化了。街头贴满了标语，咨询台也摆出来了。3月6日那天，县城主要街道、广场和商圈都张贴了主题标语，设立了12个法律咨询台，还发了1000多份折页呢。现场回答问题40人次，真是做到了抬头看得到、低头看得到、伸手就能问得到。 不光是街头宣传，课堂充电也不能少。3月4日真源医院的妇科专家去县一高讲课；3月5日律师去宋河酒厂讲反家庭暴力；3月8日庆三八女子长跑还有法律展板；3月29日又在行政服务中心举办家庭教育讲座。这四场活动一共吸引了600名女职工参与呢。 基层深耕这一块也没落下。她们把合同里的内容细化了，特别是“四期保护”，工资待遇和产假衔接什么的都写进去了。同时还帮助申请困难补助11人次、协调子女入学资助6人次、对接医疗救助4人次。 这次行动月带来了三个变化：知晓率飙升到了92%，维权意识觉醒了，县仲裁院受理的案件也少了31%，调解成功率达到96%。线上线下阅读量突破10万+，形成了政府重视、企业支持、职工受益的良性循环。 短短一个月时间就把集中行动变成全民法治洗礼了。法律条文被翻译成老百姓听得懂的话了。每一位女职工都有了一件无形的盔甲——在生产一线敢说话、在家庭生活敢说不、在社会舞台敢争先。 这个活动虽然结束了，“知法、学法、用法”的种子已经在鹿邑大地生根发芽啦！