严寒中的就业市场却格外火热；1月28日清晨，沈阳气温降至零下20多摄氏度，但沈阳人才市场三楼人流不断、气氛热烈。来自200余家企业和单位的招聘人员与数千名求职者在此相遇，拉开新年首场大型招聘会的序幕。现场发布超过1000个就业岗位，覆盖智能制造、信息技术、生物医药、现代服务等多个领域。 在众多岗位中，人工智能涉及的职位尤为吸睛。在一家辽宁影视科技公司的展台前——“AI导演——月薪1.5万元”的招聘信息吸引不少年轻人驻足咨询。该公司计划招聘145名AI短剧制作人才，涉及内容策划、视频生成等细分方向。求职者针对岗位职责、作品要求等与招聘人员深入交流，现场互动频繁。类似场景在多个展台反复出现，人工智能、智能制造、数字化转型等方向的岗位需求明显高于传统行业。 这个变化与沈阳产业结构优化升级密切相关。2025年，沈阳市出台人工智能产业创新发展行动计划，提出3年内建成4个人工智能产业特色聚集区、培育人工智能领域规模以上企业200家目标。政策明确了方向，也带动企业加快布局人才储备。参展的一家智能装备企业招聘负责人介绍，今年计划招聘80人，其中一半岗位与人工智能算法、智能制造技术相关。产业政策与市场需求同频共振，正在改变沈阳就业市场的岗位结构与用人偏好。 从求职者的角度看，这一趋势同样清晰。沈阳航空航天大学大四学生朱镕昊在招聘会上投出多份简历，并与几家企业约定面试时间。他表示，传统行业的用人需求增长相对有限，而人工智能、智能制造等新兴领域机会更集中、更丰富。越来越多求职者不再被动等待岗位，而是根据产业走向调整职业规划，通过提升专业能力来增强竞争力。 招聘会现场的细节也印证了这一点。记者注意到，标注新兴产业方向的企业展台前咨询者更多，招聘节奏也更快。求职者手持简历夹、资料袋在各展位间穿梭，有的在手机备忘录里记录岗位要点，有的与招聘人员反复确认工作内容与发展空间，还有的当场敲定面试时间。热络的求职场景既体现市场活力，也反映出对新兴产业岗位的关注度持续升温。 从更宏观的视角看，沈阳就业市场的变化具有一定示范意义。作为东北重要工业基地，沈阳正加速推进产业调整与转型升级。人工智能、智能制造等战略性新兴产业的快速发展，为城市经济注入新动能，也为求职者提供更多高质量岗位。产业升级与就业需求的互动不断增强，有望深入支撑沈阳经济高质量发展。
这场寒冬里的招聘热潮，既折射出东北经济转型升级的步伐，也提示人才竞争正在进入新赛道；当老工业基地的生产逻辑逐步叠加数据与算法，如何建立与产业变化相匹配的人才培养和引进体系，将成为区域高质量发展的关键议题。在产业与人才的“双向奔赴”中，提前识变、顺势而为的人更容易抓住机会。