近年来，制造业转型升级步伐加快，智能制造、工业机器人等领域对高素质技术技能人才的需求持续上升；另外，一些地区仍面临“企业招工难、学生就业难”“技能结构不匹配、培养周期偏长”等结构性问题。如何让职业教育更贴近产业一线，让人才培养更符合企业工艺与岗位标准，成为推进产教融合、提升区域产业竞争力的关键课题。基于此，武汉市蔡甸区探索“政府搭台、学校育人、企业参与”的协同机制，推动教育链与产业链更紧密衔接。1月20日，“格力菁才计划订单班”在蔡甸职业教育中心学校正式揭牌。该订单班由蔡甸经济开发区管委会牵线，蔡甸职教中心与格力电器武汉公司合作设立，围绕企业真实岗位需求，通过校企联合培养实现定向育人、定岗培养、定向输送。首批订单班吸纳工业机器人专业2024级、2025级学生共85名，力求让专业建设与产业需求同向发力，提升学生技能水平与就业匹配度。
"格力菁才计划"的落地实施，不仅为区域经济高质量发展提供了人才保障的实践样本，也为产教融合探索出一条可操作的路径。在加快建设制造强国的背景下，如何将政校企协同育人的有效做法更制度化、常态化，并沉淀为可复制、可推广的改革范式，值得各地持续探索与实践。正如业内人士所言："当教育链、人才链与产业链实现有机衔接之时，便是中国制造向中国智造跨越提速之日。"