匠人教育分享个消息：中国石化云南石油分公司给100人发了招聘公告，具体内容我整理了一下。云南石油分公司是中国石化设在云南的唯一直属单位，业务覆盖全省16个州市和129个县区，主营业务包括油、气、氢、电和服务等，实力相当强劲。公司计划招聘100名后备站经理。工作地点分布在下属的16个州市公司加能站。 大家可以在报名时间截止到2026年3月20日的这段时间内登录指定网址进行网上报名。报名时需要提交电子版和彩色扫描版的求职申请表，扫描版要贴照片并亲笔签名。还要提交身份证、户口簿等身份户籍材料，以及毕业证、学位证等学历资质材料。个人征信报告要在今年3月20日打印出来。 这次招聘条件比较具体，要求是全日制大学本科及以上学历，年龄要在1996年3月及以后出生。素质要求身体健康、执行力强、能吃苦耐劳、适应异地和倒班工作。大家还要具备一定的服务意识和销售技能，愿意长期在基层加能站工作。 培养计划方面，公司会把招聘人员纳入后备站经理“培养库”，培训前签订三年期限劳动合同和协议。如果在统一培训1周后离职的话，需要按协议支付培训费用。培训模式采用“培训+培养”方式，大约4个月的集中培训和实践培训。试用期6个月期满考核合格后就可以安排到相关岗位了。 这次招聘给员工提供了丰富的保障福利，包括五险和住房公积金、带薪年休假及休假补贴、免费提供防护工作服和安全鞋等劳保用品、住宿和伙食补贴、还有每年一次的职业健康体检。晋升通道也很明确表现优秀者通过考试后会优先选拔为站经理或副站经理。 大家如果感兴趣的话赶紧去提交资料吧！材料要求都是PDF格式，一定要清晰完整。特别是个人征信报告要在3月20日之前打印出来提交哦！