1月30日，沪湘劳务协作专场招聘暨湖南省2026年"春风行动"启动仪式益阳举行；这次活动标志着新一年就业促进工作全面展开，是深化区域劳务协作、推动两地经济融合发展的重要举措。 招聘规模上，此次活动吸引了省内外127家企业参与，共提供553个岗位、4万余个用工需求。其中37家上海企业带来102个岗位、2500个用工需求，长株潭益四地60家重点企业提供369个岗位。岗位薪资稳步提升，最高月薪达4万元，月薪5000元以上的岗位需求超过3万人。 为满足不同求职者需求，湖南省建立了多层次的求职服务体系。现场设置了招聘服务、沪湘协作服务、职业技能培训、职业指导创业服务、人力资源服务等五个功能区域。求职者还可通过"湘就业"、智联招聘、58同城等线上平台进行求职，线上线下相结合提升了服务便利性。 沪湘劳务协作上，启动仪式当日双方签订了9对劳务协作协议。湖南省依托职业院校和培训机构，开展针对上海企业需求的定制化岗前培训。2026年，湖南省计划向上海输送1万名技能人才，其中航海类1000人、建筑类3000人、家政类6000人。 为持续推进就业工作，湖南省将开展为期2个月的"春风行动"和就业援助季系列活动，通过"四送"活动扩大就业覆盖面。2月20日，湖南省将开通"怀化、娄底—上海"高铁返岗专列，为务工人员提供便捷的返岗通道。
这场跨越千里的劳务协作，既是贯彻国家区域协调发展战略的实践，也探索出破解就业结构性矛盾的新路径。当"湖南工匠"遇见"上海标准"，勾勒出人力资源优化配置的共赢图景，为农民工市民化进程提供了可复制的制度样本。随着各项举措落地见效，"春风行动"将持续转化为高质量发展的内生动力。