黎平县通过给群众做“订单+定岗”培训，让大家能找到好工作，还能多挣钱。为了不让老乡们找工作费劲，把工资提上去，县里摸索出了一套路子。到2025年，全县一共办了4000多人的技能培训班，直接帮3800多人找到了活儿干。这些参训的人工资比以前多了20%以上，真正实现了“培训一人、就业一人”。为了让培训有用，县里建了个机制让培训跟着订单走。他们拿零工市场和人社部门、村里联手，搞得一个很全的摸排网。一方面去企业里打听用工需求，像广东佛山、浙江拱墅这些外地的3个驻外劳务联络站，他们也常去联络，专门收集对口城市的招工信息。2025年他们走访了50多家企业，弄来2000多份用工订单。另一方面去老乡家里问需求，用线上问卷加线下入户的方式统计数据，建立了2000多份劳动力需求清单。 培训的时候不再是照本宣科了，现在改成“课堂+车间”的模式。有70%的时间都花在实操上。省里的培训基地里弄了个模拟车间，设备跟企业里一模一样。还跟10多家企业签了协议让学员去厂里实操。老师和厂里的技术骨干一块备课定方案，保证学生学完就能上岗。2025年一共办了12期定制化培训。 为了保住饭碗，县里还搞了个服务链。有个线上平台专门管送政策、送证书、送岗位。宣传册、入户讲解、短视频这些手段都用上了，把培训的好处送到了家门口。结业时要考理论、实操还有企业评价这三样。考过了就发证，考不过免费再练。2025年拿证的人达到了98.5%。培训完直接把人送进下单的厂里去工作，出门就进厂门。 平时还靠零工市场和驻外联络站盯着大家工作情况，确保有活儿干、能干得稳。（信息来源：黎平县人民政府网 刘辉、黄友丹）