春节前后一直是劳动力市场的关键窗口期。节后返岗、企业招聘、农民工流动等因素叠加，既带来新的就业机会，也对服务保障提出更高要求。天津市人社部门立足这个时期的特点，以“春风送岗促就业 真情相助暖民心”为主题，联合交通、农业农村、工会、团委、妇联、残联、民航、铁路等部门，启动2026年春风行动暨就业援助季活动，形成跨部门联动的就业帮扶合力。 精准摸排是开展就业帮扶的基础。天津市依托登记失业人员实名数据库，通过短信、电话、上门走访等方式，了解失业人员就业现状、求职意向和培训需求。同时，面向农村劳动力集中区域开展就业意愿调查，及时研判节后就业走势。通过更细致、更全面的摸排，提高了帮扶服务的针对性，为后续精准施策打下基础。 政策宣传是推动帮扶措施落地的重要环节。天津市统一发布就业政策清单和服务清单，采用“一图读懂”“微视频”“明白纸”等便于理解的形式，集中解读稳岗扩岗、就业援助、创业扶持等政策。针对个人社保补贴等事项，提供“一对一”申领指导，帮助符合条件的劳动者尽快享受政策支持，提升政策知晓度和覆盖面。 岗位推介是连接劳动者与用人单位的关键环节。天津市围绕登记失业人员、零工群体、农村劳动者等重点人群，归集社区便民岗位、爱心岗位、公益性岗位等资源，建立动态岗位信息库，为就业困难人员提供兜底支持。面向零工群体，推介短周期、见效快的培训项目，推动零工市场“不打烊”服务，并加强劳动权益保障。面向农村劳动力，开展就近岗位推荐和创业项目推送，支持返乡创业，促进脱贫人口就业稳定。 企业用工需求保障同样是重点。天津市建立重点企业清单和对接机制，开展“访企问需”，了解企业春节前后的用工需求和计划安排，提前储备适合外来务工人员的岗位。同步加强跨区域劳务协作，组织赴外招聘、驻点招工，尽量减少节前节后用工波动，保障企业生产用工衔接。 招聘活动的组织方式也更加贴近需求。天津市依托基层就业驿站，密集举办小型化、精准化专场招聘会，推动招聘服务进社区乡村、进园区广场、进商超夜市、进车站景点，方便劳动者就近获取岗位信息。同时，推广线上招聘，推动线上线下联动，深入拓宽求职渠道。 服务保障上，天津市组织职业指导师、创业培训师下沉基层，为劳动者提供个性化职业指导和创业服务。加大对长期失业人员、困难毕业生、残疾人员等群体的结对帮扶和托底安置。开展走访慰问、文化惠民、健康义诊、权益维护等活动，营造尊重劳动者、关爱劳动者的社会氛围，体现就业服务的温度与力度。
稳就业是一项长期任务，既要抓住关键节点集中发力，也要在日常治理中持续推进。天津以春风行动为牵引，把政策、岗位、服务与保障更紧密地衔接起来，既回应劳动者稳定就业、持续增收的期待，也为企业稳产扩能提供支撑。把“送岗位”与“强能力”“护权益”推进，才能让就业对接更精准、政策支持更可感，为城市高质量发展提供更稳定、更持久的动力。