要让领导舍不得你走，这8个职场铁律你得记牢。第一，要忠诚，与其纠结站哪边队伍，不如时刻站在领导位置上想问题。不把方便自己放第一，主动分享思路让上级知道你在替他操心。别等领导催才干活，要把为单位创造价值当成默认选项。面对诱惑时经得起考验，别把跳槽当解药，得靠自己成长来解决问题。第二，要负责。能力差点没关系，但责任不能缺位。把每件小事都做到极致，别再说差不多了。言出必行，答应的事就算爬也要爬完。错了就认错，找借口只会让信任打折。问题千万别甩锅给别人。第三，要效率。心无旁骛地干，手机再好玩也比不上目标感强。每天任务量化细化一点，把大概改成具体数字。别拖延了今晚的事留到明天做。80分就行，剩下20分下次再补。第四，要结果。开始就想着怎么把事做成。办法总比问题多嘛。聪明工作比傻傻努力强。没有条件就自己去创造条件。第五，沟通到位。别抱怨了带着方案去提问题。别说太多也别说太少刚好就行。当场沟通当场拍板的感觉真不错啊。第六个是团队意识吧？个人再强也比不上团队力量大。个人目标服从团队目标才行呢。不搞小团体那一套了自由散漫可是大忌啊第七个进取心呢？时代在跑单位在跑你不跑就是退步了吧？学习新东西的时候要有空杯心态呢！每次失败都是一次教材呢第八低调和节约是真的很重要啊！不邀功请赏成绩自然看得见小事情也要认真做这就是低姿态嘛！第九感恩也是最重要的！幸福从来不是一个人能完成的呢所以我们要珍惜每一次机会呢抱怨之前先想想是谁给了我们舞台？常怀感恩之心运气真的不会太差！