今年冬天凌晨，长春龙嘉机场还没亮灯的时候，长春早期教育职业学院的老师们就已经等在了这里。教育学院副院长刘丽娜和学工办主任李颖特意来送12名学生去上海迪士尼度假区实践。这可是学校第一次和这么有名的度假区合作，学生们都特别兴奋。这次队伍里不仅有9名刚入学的2024级同学，还有3名特意从家里赶来的2023级实习生，大家都想好好表现一下。 送行的同时，体育学院教学秘书孙璐和教育学院辅导员张俊杰也已经动身去上海考察岗位了。老师们早早蹲下来帮学生整理行李，一遍遍核对行程信息，还告诉学生们学院专门建了联络群，领导班子会定期视频连线支持大家。这种贴心的安排让学生们心里踏实多了。 一个2024级的同学说，凌晨收到老师的陪伴真的很感动，大家都下定决心要把专业技能练好，把“爱心、耐心、责任心”融入服务中，为学校争光。 除了送行，保障工作还在继续。到了上海后，孙璐和张俊杰赶紧和度假区管理方联系，跑遍了好几个岗位实地考察。他们不光了解工作内容和要求，还特别关心演职人员的吃住条件和文化活动。这种“先探路”的做法能让学校直观地掌握学生的工作环境，以后好给他们更多帮助。 从凌晨机场的离别到千里之外的岗位探访，长春早期教育职业学院这一连串的安排真的很暖心。这不仅仅是送学生去干活，更是把“三心育人”的理念带到了职场里。通过这种全程化、精细化的服务链条延伸，学校能让人才培养更对口岗位需求，既保障了安全成长又收集了改进专业的资料。 职业教育想要高质量发展，就得多干这种暖心的细活。这份努力最终会变成学生们坚实的职业起步，也会让学校和企业之间的合作更加信任和长久。