1月22日，重庆市人力社保局召开2025年工作新闻发布会，总结过去一年民生工作成效，为新一年发展规划明确方向。作为"十四五"收官之年，重庆人社系统在民生保障领域取得显著成绩； 就业是民生之本。过去一年，重庆将稳就业作为首要任务，通过完整的政策支持体系取得成效。2025年重庆城镇新增就业72.9万人，完成年度目标的112%。为减轻企业负担，重庆通过失业保险降费政策，为35.2万户企业累计降费34.9亿元，这笔资金用于企业扩大再生产和职工福利提升。全市发放各类就业补贴22亿元，直接惠及81万人，形成了政府支持、企业参与、劳动者受益的良性循环。 社会保障体系健全。通过实施高质量参保行动，全年促进39万人新参加职工养老保险，个人养老金试点覆盖538万人，为参保人员提供多元化的养老选择。新就业形态人员职业伤害保障试点扩围至100万人，关注灵活就业群体权益。"参保直通车"已覆盖32个区县378个镇街，服务超过30万群众。全市培养了千人"社保规划师"队伍，通过专业指导带动16万人新参加养老保险。 人才是发展的第一资源。重庆围绕人才强市首位战略，大力聚才引智。全年开展"百万人才兴重庆"等引才活动333场，引进市外人才9.2万人，同比增长9.1%。博士后招收1556人，同比增长15%，出站留渝率升至91%，重庆正在成为高层次人才的集聚地。平台育才成效显著，引育卓越工程师2.6万人、乡村人才3.2万人，数字技术工程师培育量居全国第一。在第三届全国技能大赛、博士后创新创业大赛中实现历史性突破。 劳动者权益保护成效显著。通过实施治理欠薪综合改革，全年欠薪有效线索、涉及人数、金额同比分别下降5%、16%、28%，为3.6万名劳动者追回工资4.2亿元。劳动人事争议仲裁结案率保持在99%以上。农民工就业呈现新特点，截至2025年底，重庆籍农民工市内就业549.1万人，市内就业占比达到69.1%，同比提高1.1个百分点，越来越多农民工选择留在家乡就业创业，反映了重庆经济发展对本地劳动力的吸纳能力不断增强。 服务能力和水平持续提升。重庆建成"15+5"人社便民服务圈，1.53万个服务点实现"就近办"，跨部门"集成办"累计受理33万件，让群众享受到更加便捷高效的公共服务。 面对2026年"十五五"开局之年，重庆人社系统明确了四个重点任务。一是促进高质量充分就业，推动全市城镇新增就业65万人以上，保持就业形势稳定向好。二是推动社会保障制度更加优化更可持续，继续完善制度设计，增强保障能力。三是建设具有全国影响力的西部人才中心，利用重庆的区位优势和产业基础，吸引和集聚更多优秀人才。四是助力超大城市现代化治理，为重庆建设国际消费中心城市、国家中心城市提供人力资源支撑。 春节前后是用工求职的高峰期。1至3月，重庆将开展"2026年春风行动暨就业援助季"，举办招聘对接1000余场次，通过"线下+线上"模式精准匹配岗位，提供技能培训、创业扶持和权益保障服务。求职者可通过"渝悦就业"线上专区查询信息。同时开展"春暖农民工"行动，设置1000个交通枢纽服务点，组织"点对点"运输，举办专场招聘，推介返乡创业园区，开展文化义诊和走访慰问，力争覆盖困难及留岗农民工10万人次以上。
民生工作既是发展成果的"温度计"，也是社会治理的"稳定器"；从就业扩容到社保织网，从引才育才到权益守护，重庆以可量化的数据和可感知的服务回应群众关切。站在"十四五"收官与"十五五"开局的交汇点，唯有持续把制度供给、服务触达与风险防控做深做实，才能把"民生答卷"转化为"发展底气"，在新一轮高质量发展中更好实现稳预期、稳信心、稳增长。