浙江这次推出了很多新动作来支持农创客们，让他们在乡村干得更红火。杭州建德市有个“粮二代”王运，“90后”的她在粮食生产一线苦干了近10年，去年还拿到了全国劳模的荣誉；还有“80后”的金靖，她跑到义乌市的李祖村去运营乡村，把近200名年轻人吸引来创业，这就给李祖村带过来了快100万人次的人流，光村里的收入每年就能多赚460多万元呢。浙江这样的例子可不少，年轻人下乡搞建设，正在一点点改变乡村的未来。 这几年浙江搞了个十万农创客培育工程和现代“新农人”培育行动，打算弄出一个千名“浙农英才”、万名乡村产业振兴“头雁”、十万农创客、百万现代“新农人”组成的“1111”乡村人才矩阵。目前全省已经培养了591名“浙农英才”，6800名“头雁”，还有10万农创客和58.4万现代“新农人”。这些人才一到位，就给乡村全面振兴注入了很大的力量。 看这10万农创客里头，“90后”、“00后”占了一大半，有60%左右，而且本科以上学历的也快赶上一半了。这里面大概有四分之一的人在搞粮食种植这种传统农业。这些年轻人下乡不光解决了没人种地的问题，还把人才、资金和科技这些好东西都带到了农村，推动了新产业新业态的发展。 3月24日那天，省政府新闻办开了发布会，解读了关于2026年深化城乡融合发展的工作方案。这文件就是今年的省委一号文件。为了支持青年入乡发展，省里这回要搞出不少新招数。省农业农村厅厅长李迎宾说，接下来会以每个县为单位给青年入乡创业的人发个政策“明白纸”，把申请条件、补助标准和兑现流程都写清楚。还要建立金融、用地、用能方面的服务机制来帮助他们发展。 除了这些，还要建设农民大学、农民学院这些培训体系，设立专项培训班来帮助青年成长。还会搞一批融合发展的集聚区和工作站之类的平台。去年已经建了1157个站点，今年打算再多建300个以上的实践站点，给年轻人搭建一个从实习到创业的成长阶梯。每年还要实施一些乡村土特产的培育试点工作。 为了让人能留下来安心干事业，浙江还要把乡村的环境搞得更好点，基础设施也得跟上。推进一些办事服务让大家更方便点，还要解决社保缴纳、子女上学和看病这些问题用暖心的服务留人。 李迎宾也在会上邀请广大青年来浙江发展：“欢迎大家到浙江乡村来发展，我们一定做好服务保障，让大家在广阔的田野上茁壮成长。”