随着新业态经济的快速发展，货车司机、快递员等新就业群体已成为城市运转的重要力量。
然而，长期奔波在外的他们普遍面临休息难、补给难等现实问题。
以货车司机为例，长途驾驶后往往难觅合适的休憩场所，简单的热水澡、热饭需求也难以满足。
这一现象背后，反映出城市公共服务体系对新就业群体需求的关注不足。
针对这一现状，中国石油上海销售公司依托加油站网络布局，联合海湾镇政府推出"海湾YOU享空间"司机之家项目。
该空间不仅配备休息区、淋浴间等基础设施，更创新性地整合周边19家爱心商户资源，提供餐饮、理发等延伸服务。
通过与临港集卡服务中心等机构联建，初步构建起覆盖片区的服务联动网络。
这一举措的示范效应显著。
从单一加油功能到综合服务平台的转变，不仅解决了新就业群体的实际困难，更体现了国有企业服务民生的责任担当。
活动现场，加油站代表加入海湾镇"治智汇"街事会智囊团，中国石油上海销售沪南分公司党委与海湾镇党委签署党建联建协议，标志着政企协同模式的深化。
值得关注的是，"海湾YOU享家"车友会专属服务体系的发布，将零散服务升级为系统化赋能。
党的二十大代表袁婷婷在微党课中强调的"双向奔赴"理念，揭示了公共服务可持续发展的关键——既要提供有温度的服务，也要培育使用者的归属感。
现场新就业群体代表的真实反馈，印证了该项目的社会价值。
从长远看，这种"加油站+"模式为城市公共服务创新提供了新思路。
其成功经验表明，通过盘活现有资源、发动社会力量参与，能够以较低成本实现服务效能倍增。
随着更多市场主体加入，类似暖心驿站有望形成网络化布局，成为城市文明的新名片。
一座城市的温度，往往体现在对最忙碌、最辛苦群体的照顾是否触手可及。
把“歇脚点”“热水澡”“一碗热饭”这些看似细碎的需求纳入公共服务视野，既是对劳动价值的尊重，也是对城市治理能力的检验。
以“海湾YOU享空间”为代表的实践启示我们：当服务跟着人的流动去布局、当资源通过机制实现联动，关爱就能从一次活动变成长期制度，从单点善意变成成网保障，让每一位奔波在路上的劳动者都能在城市里找到可停靠的港湾。