广东在推进重点群体就业方面推出了创新举措，给就业保障工作带来了积极影响。这次行动共为1270个就业驿站、307个零工市场提供了支持，这些网点超过70%分布在商圈和交通枢纽，为居民提供了便利。在广东省就业服务管理局的组织下，各地展开了针对重点群体的专项行动，包括为约250万失业人员提供帮助。 为了提升服务效率，广东省依托大数据和人工智能技术，给招聘方和求职者搭建了便捷平台。平台上汇聚了超过20万家企业的岗位信息，每年发布超过百万个职位。此外，这个系统储备了超过250万份在线简历，每年服务的人次超过了亿次。通过数据联动，基层网点能够精准识别就业困难人员，并对他们进行跟踪帮扶。 对于那些需要照顾家庭的女性求职者，特别是长时间脱离职场的人，许多企业积极响应，提供了工作时间灵活、管理方式弹性的岗位。这种“妈妈岗”的设立不仅拓宽了她们的就业选择，也体现了就业政策的人文关怀。 除了线下活动外，广东还打造了线上就业服务体系。通过集成公共求职招聘服务平台和“粤就业”小程序等功能，“粤就业”平台已经实现了全省业务“一网通办”。这个系统能够智能匹配求职者与岗位信息，并通过短信等方式定向推送高匹配度岗位。 为了让服务更贴近群众生活，广东正在全力构建“家门口”就业服务圈。这些基层网点不仅是发布招聘信息的窗口，超过80%的网点还提供职业指导、技能培训等多元化服务。例如，“粤菜师傅”、“南粤家政”和智能制造等特色项目受到欢迎。 广东省公共就业服务云平台不仅突破了时空限制，还实现了线上线下协同发力。“广东就业地图”功能让求职者可以轻松查询附近的服务网点和招聘信息。此外，部分驿站还设立了24小时自助服务设备或流动服务点，确保服务全天候覆盖。 此次专项行动将持续到1月底期间，在珠三角及粤东西北地区举办多场专场招聘会。通过数字化赋能和基层网点延伸，“线上有平台、线下有驿站”的立体化服务网络正在形成。这次行动不仅是短期内的集中帮扶行动，也是对健全高质量充分就业公共服务体系的持续探索。 这些举措进一步体现了就业保障工作的连贯性和长期性。广东正通过织密织牢就业服务网助力重点群体迈向职场并迎接未来。