在庄严的授旗仪式上，老兵宣讲团代表刘耀来将鲜红的队旗郑重交到青年代表手中，此刹那间完成了红色精神的代际传递。武汉市军休二中心"心心向戎"青年干部宣讲队的正式成立，标志着该中心在红色基因传承工作中开启了青老携手、薪火接续的全新篇章； 从现实需要看，这一举措应运而生。随着时代发展，如何让老兵的奋斗故事、革命精神在新一代身上得到有效传承，成为摆在军休系统面前的重要课题。武汉市军休二中心通过组织老兵宣讲团深入街道社区、学校企业开展红色宣讲，已经收效良好。但仅依靠老兵力量还不够，需要培养更多的青年宣讲员，形成可持续的传承机制。成立青年干部宣讲队，正是对这一问题的创新回答。 从工作基础看，这一举措有坚实支撑。2025年以来，武汉市军休二中心在红色精神传承领域已取得丰硕成果。中心组织刘耀来、周春喜等老兵宣讲团成员，以"银发力量"浸润青年心灵、启迪初心使命。同时，与武汉理工大学达成的思政教育共建合作，搭建起军休智慧与青年成长双向赋能的桥梁，成为军校地联动传承红色基因、创新思政教育的典范。这些既往成果为青年宣讲队的成立奠定了坚实基础。 从运作机制看，这一举措科学周密。"心心向戎"青年干部宣讲队将以"挖掘老兵事迹、传承红色精神"为核心使命，深入走访军休干部，通过座谈、慰问等方式开展老兵"口述历史"工作，系统收集战斗经历、奉献故事等红色素材，打造有温度的"红色故事库"。这种做法既尊重了老兵的亲身经历，又确保了红色素材的真实性和感染力。 在宣讲形式上，青年宣讲队将结合受众需求，将老兵故事改编为接地气、有感染力的宣讲内容，让红色故事听得进、记得住、传得开。通过走进社区、校园、企业等场所，以主题宣讲、情景演绎等多元形式，展现老兵"离岗不离党、退休不褪色"的崇高风采。这种多维度、全方位的宣讲方式，更容易引起不同群体的共鸣。 从深层意义看，这一举措具有重要的时代价值。在新时代背景下，传承红色基因不仅是对历史的尊重，更是对未来的投资。通过让青年干部参与宣讲工作，既能让他们在实践中深化对红色精神的理解，又能培养一支懂得传承、善于表达的宣讲队伍。这对于推进思想政治教育创新、增强青年的理想信念意义重大。 从前景展望看，这一举措开启了新的可能。随着青年宣讲队的逐步成熟，红色故事库的不断充实，宣讲形式的持续创新，军休系统的红色精神传承工作必将迈上新的台阶。这也为其他地区、其他系统提供了可借鉴的经验。
红色基因的传承并非简单的历史复述，而是需要每一代人赋予新的时代内涵。武汉军休系统的实践表明，只有建立制度化、年轻化的传承机制——让红色故事与时俱进——革命精神才能真正融入民族血脉。这种青老携手的精神接力，既是对历史的致敬，也是对未来的播种。